開放的なオフィス空間づくり

オフィスデザインが仕事へ与える影響

オフィスデザインが仕事に与える影響は決して侮れない物があり、例えば単純な話として「足の踏み場が無い様なオフィスと広いオフィスのどっちが仕事がはかどるか」で考えてみるという点があります。
資料を適切に保管出来るスペース確保が至難となっているオフィスデザインであり、注意しないと直に資料が雪崩を起こしてしまう様な中で作業をしているスタッフは常に無意識に緊張を強いられます。
無意識レベルの物であったとしても、長期間に渡れば思わぬミスの原因にもなってしまいますし、改善できるならばしてしまった方が間違いなく作業効率が改善します。新人勧誘であったり、来社したお客さんに対する印象面でも、手狭で薄暗く雑多なイメージがある会社と、丁寧に清掃が行き届き、お洒落なインテリア等があるオフィスの会社のどっちを選びたくなるかという事です。
他に選択肢が無い場合を除けば、やはり前者の方は条件が仮に良かったとしても倦厭される目算がとても高くなってしまいます。
オフィスデザインを1度に一新する事は、予算の都合等もあり場合によっては簡単ではない事も多いですが、少なくとも軽視したままでいるのは多くの意味でデメリットが付きまとうと言わざるを得ません。

開放感あるオフィスデザインにすると効率もアップ

仕事を効率よく進めるためにはオフィスデザインも重要で、開放感ある方が仕事もスムーズに進めやすくなります。
例えば什器のレイアウトだと、働いている人が気持ちよく仕事が出来る空間を演出しながら効率よく仕事が出来るように、2つのデスクの間は出来るだけ通路を広く確保したりします。通路で人がすれ違っても十分に幅があって、左右の机に座る人が椅子を下げても人が1人通れるスペースがあるのが望ましいです。
別のオフィスデザインだとエントランス付近へミーティングスペースや休憩スペースを多めに配置するのもよく、1人で集中して作業を行うデスクとは別に、人が集まれる場所を設置することで業務内容の変化にもメリハリがつけられます。
ミーティングスペースは座席数の違う場所が用意出来ると、大人数で会議を行うときと少人数で行うときなど、会議に参加する人数にあわせて使い分けも可能です。オフィスデザインは社内の移動の効率以外に、仕事の生産性や集中力にも影響します。